Die Forderung der Assistenzärzteschaft nach einem rollenden Stufenanstieg am LUKS besteht bereits seit längerem. Bisher erhielten Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung jeweils per Ende März einen Lohnanstieg, sofern eine 12-monatige Erfahrungszeit nachgewiesen werden konnte. Bei Erreichen der 12 Monaten Erfahrung später im Jahr, wurde der Lohnanstieg jeweils im nächsten Jahr gewährt.
Nach einer erneuten Initiative 2022 durch die Kollegen der Intensivstation Luzern und einem gemeinsamen Brief der gesamten Assistenzärzteschaft an die Geschäftsleitung, zeigt sich diese bereit, den rollenden Stufenanstieg per März 2025 einzuführen.
Wir begrüssen die Umsetzung dieses grossen Bedürfnisses der Assistenzärzteschaft!